当前位置:首页 > 培训胜博发339手机官网 > 学员心语 > 详细信息
“五敢五长”学习心得体会 2017/12/08作者:金勇刚返回上一页
“五敢”精神:敢于无条件的服从命令、敢于承受工作上的剧烈批评、敢于将所有工作内容布置给下属、敢于带着怀疑的眼光去检查下属工作、敢于要求下属加班加点保质保量的完成工作任务 。
“五长”作风:擅长吃亏吃苦、擅长以身作则、擅长团队协作、擅长反思总结、擅长将集体利益放在首位。
自从2015年进入胜博发339手机官网以来,我积极学习集团文化,时刻接受集团文化的熏陶和洗礼,无论是前期的五月花校区,还是今天的贵州应用技术职业胜博发339手机官网,我都积极工作,无条件服从领导的安排和岗位的需求,在岗位上虚心学习,认真履职。很荣幸地进入了胜博发339手机官网的后备干部培训班。
作为后备干部学员,首先工作应该积极主动,参与工作是需要一种态度的,对待工作的态度端不端正能够直接影响到一项工作能否顺利的完成。而责任是出色完成工作的动力和源泉,是干好任何工作的前提和基础,所以责任决定着工作的态度。在一个单位,有经验丰富的、参加工作时间长的老同志,也有刚刚进入新岗位的新同志,但责任不论是对老同志还是新同志同样重要,老同志不能有倚老卖老,这辈子就这样混了,不可能有往上走的机会了,所以就对工作或多或少产生应付的心态,不把责任二字放在心上,对待工作马马虎虎、敷衍了事,做一天和尚撞一天钟的错误思想。而有些职工则会对身边和周围的一些同事、对工作不满意,进而也产生了应付工作的心态,当工作中出现失误时,常常就会听到一些推脱之词,诸如:这不是我的错我不是故意的之类的话,甚至还会看到一些为了逃避责任而指责别人的人。作为一名从基层走出来的管理者,我认为,当你还是一个新同志的时候,就应该明白、牢记责任对完成工作的重要性,在出色完成自己岗位工作的同时,力所能及的学习和帮助身边的同事完成其他工作,要养成积极向上、虚心好学、主动承担的工作责任心
责任决定着工作的质量。对于任何一项工作来说,领导和职工的思想状况在很大程度上决定着工作的质量,工作质量最直接的影响就是该项工作完成的好坏和工作效率。因此,无论在任何岗位,我们都要对自己的工作认真负责,不放过工作中出现的任何一个小细节、一个小毛病,只有这样,任务和目标才会完成,而且完成的效果和质量才会更好。
责任决定着工作的成败。要工作就意味着必须有责任,任何一项工作的开始到结束,责任自始至终都伴随着整个过程,从工作的谋划、到实施、再到经验总结,责任就像一个监督员一样伴随着我们,如果缺失了这样的监督员,那么工作注定要失败。
责任决定着工作的信念。理想信念每个人都有,它是一个人的世界观和价值观的具体体现。我们应当把责任上升为一种信念,时刻牢记在心中,充分发挥责任意识,把责任放到工作中的每个细节、每个环节上,无论你是领导干部还是一线职工,既然你来到了这个单位,那单位的每个岗位工作都是你的工作,如果大家都能有一颗工作责任心,都把责任作为一种信念支撑,我相信我们无论在什么岗位工作,一定会把工作做得更好!
加强工作责任心,工作细节是责任心缺失的多发地,易发地,常发地,发生工作细节错误的危害程度是难以确认的,因为细节决定成败,大决策正确,实施细节上错误,也会导致前功尽弃,以失败而告终,工作中的细节是如此,人生旅途中的细节也是如此,抓细节就是抓大事,反之,抓大事必须注重细节,因为工作细节无小事。严制度,人有懒惰的天性。发生工作责任心的缺失源于人的懒惰天性,原本规章制度制定得很好,时间一长就出现懈怠,思想上一放松,责任心就减弱,行为上自然就松懈,体现在日常的工作中就是执行力下降,很多问题就是由此而生,严制度就是用制度约束人的行为,阻止人的懒惰天性侵害工作责任心,要做到心中有制度、有计划、有目标,自觉地建立起一套符合自身工作岗位的行为准则,而且在日常工作中认真践行。俗话说得好贵在坚持,执行制度也是如此,再好的制度,虎头蛇尾就不好了。
增强责任心,工作中尽量不找借口。在工作中很多人都会用难度太大了没有人配合没有时间,等等作为理由,来说明不是自己做不好,而是别的原因。杜鲁门任美国总统后,便在自己的办公室挂了一条醒目的条幅:扯皮到此为止。我们每一位管理者都应该效法杜鲁门总统的格言,工作中出了差错,都应该勇于承担责任,这是取得信任和尊敬的惟一办法,责任是一个严厉的主人,如果只对别人提出要求而并不对自己提出要求,那是没有用的,而且也是不负责任的,如果一线职工认为上级管理者、领导不是认真的、负责、有能力的,他们自然也不会为自己的岗位和单位的工作承担起责任来,因此,要使一线职工承担起责任和有所成就,必须由一线职工同其上一级管理人员一起为单位的每一项工作目标负责,此外,确保自己负责的目标与单位的整体目标一致,也是所有职工的责任。
作为胜博发339手机官网后备干部的培养对象,我一定坚定立场,认真学习,踏实工作,争取早日毕业,再在新的岗位上提升自己,为胜博发339手机官网的发展再添一份力。
版权所有:胜博发339手机官网_sbf888_胜博发娱乐城 蜀ICP备13002318号
电 话:028-69694278
总裁邮箱:xiwangjiaoyu55@163.com
地 址:成都市青羊区贝森北路5号西村五号大厦4A
关于希望教育新闻中心下属机构培训胜博发339手机官网联系我们